Les Emplois en Seine 2026
Postée il y a 3 jours
Sous la responsabilité du Directeur, votre mission consistera en la gestion complète des activités de tuyauterie, de la conception à la réalisation, en assurant l'excellence technique, le respect des délais et des budgets, ainsi que la sécurité des équipes.
Dans le détail, vos missions s’articuleront autour des axes suivants :
Développement Commercial & Relations Clients
Définir et déployer la stratégie commerciale pour l'activité.
Développer activement le portefeuille clients et élaborer les offres technico-commerciales.
Pilotage des Affaires & Management d'Équipe
Garantir la bonne exécution des affaires (respect des règles éthiques, sécurité, coûts, qualité, délais).
Superviser la gestion contractuelle et développer une culture proactive du précontentieux.
Mettre en œuvre les plans Prévention, Qualité et Environnement (DPSSE, procédures QSSE).
Analyser les risques, les incidents et définir les mesures de prévention.
Arbitrer l'organisation des chantiers (budget, planning, sous-traitance, moyens).
Manager, accompagner et développer votre équipe.
Gestion Financière & Optimisation
Garantir l'équilibre et la performance financière de l'activité.
Élaborer les budgets prévisionnels, piloter les résultats et optimiser les marges.
Assurer l'atteinte des objectifs de trésorerie et la qualité de la facturation.
Définir les investissements stratégiques et contrôler les budgets d'exécution.
Savoir-faire indispensables :
Connaissance des Normes : Maîtrise des normes et codes de construction applicables à la tuyauterie industrielle (CODAP, CODETI, ASME B31.X, EN 13480, etc.).
Conception et Calcul : Solides compétences en conception de réseaux de tuyauterie, calculs de flexibilité, de supportage, et dimensionnement des équipements.
Logiciels Spécialisés : Connaissance des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD Plant 3D, PDMS, E3D, SolidWorks, etc.) et des outils de calcul (CAESAR II, PIPESTRESS, etc.).
Matériaux et Procédés : Excellente connaissance des matériaux (aciers carbone, inox, alliages spéciaux) et des procédés de fabrication, d'assemblage et de soudage.
Savoir-être clés :
Leadership et Management : Capacité à fédérer une équipe, à déléguer, à motiver et à développer les compétences de ses collaborateurs.
Communication : Excellentes aptitudes à communiquer clairement et efficacement avec les équipes, les clients, les fournisseurs et la direction.
Rigueur et Organisation : Très organisé, méthodique, avec une forte attention aux détails et au respect des procédures.
Orientation Résultats : Axé sur l'atteinte des objectifs de performance, de qualité et de rentabilité.
Réactivité et Résolution de Problèmes : Capacité à anticiper les difficultés et à trouver des solutions pragmatiques et efficaces face aux imprévus.
Adaptabilité : Aptitude à travailler dans des environnements complexes et à s'adapter aux évolutions techniques et organisationnelles.
Innovation : Intérêt et capacité à proposer des solutions innovantes pour optimiser les méthodes et les technologies de tuyauterie.
D’un package de rémunération sur 13 mois
Un package de rémunération sur 13 mois
Un véhicule de fonction
D’un plan d’épargne entreprise (actionnariat du groupe Eiffage)
De parcours de formation dispensés par notre organisme de formation interne