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Lieu : Évreux
Contrat : CDI

Les missions du poste

Le lycée Aristide Briand est un établissement d'enseignement général, technologique et professionnel, qui accueille environ 2100 élèves dont 1 100 repas servis sur 3 services (petits-déjeuners, déjeuners, diners). L’établissement dispose d’un internat ouvert 6 jours/7, du dimanche soir au samedi matin.

Membre de la communauté éducative, le cuisinier assiste le responsable d'équipe technique restauration dans ses activités et le supplée en cas de nécessités. Il contribue à la mise en place de la politique régionale de restauration et de sa déclinaison au sein de l'EPLE.


Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, le cuisinier a pour notamment pour mission :

  • Gérer un secteur de production (préparations froides, chaudes...) ;
  • Participer à l'élaboration des menus ;
  • Assurer la distribution des repas et assurer la préparation de repas spécifiques (allergies et intolérances alimentaires, respect du PAI)
  • Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel de cuisine et des locaux de cuisine ;
  • Participer à l'approvisionnement des denrées ;
  • Participer à la mise en œuvre du Plan de Maitrise Sanitaire et à la tenue du registre de traçabilité.
  • Participer à l’animation et à la communication avec les usagers de la restauration et conseiller les usagers en matière d’équilibre et hygiène alimentaire

Compétences techniques

  • Diplôme de niveau III dans les métiers de bouche, ou équivalent est requis pour ce poste ;
  • Maitriser, respecter et faire respecter les règles de sécurité alimentaire : PMS, HACCP….
  • Maitriser les techniques culinaires de la restauration collective ;
  • Maitriser l'utilisation des matériels et équipements de cuisine ;
  • Avoir des connaissances en matière de nutrition ;
  • Etre sensible au développement durable (circuits courts...) ;
  • Avoir le sens de l'organisation ;
  • Etre en capacité de coordonner l'activité en l'absence du responsable d'équipe.

Compétences relationnelles

  • Capacité à travailler en équipe et en autonomie ;
  • Respect de la hiérarchie, des collègues et des usagers ;
  • Réactivité en cas de dysfonctionnements ou d’absences ;
  • Capacité à appréhender le contexte professionnel (établissement scolaire) et les règles de vie qui en découlent (exemplarité).